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2017-06-27
181次
人力资源主管
4千-5千/月
环境好
五险一金
管理规范
有提成
压力小
技术培训
申请职位
基本信息
工作性质全职
招聘人数1人
招聘部门综合部
学历要求大专
工作经验3-5年
年龄要求29岁--40岁
工作地点山东省滨州市滨城区(滨州市/滨城区)
联系方式
联系人:人力资源  ( 联系我时,请说是在滨州人才网上看到的 )
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职位动态
100%
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简历处理率
0天
简历平均处理时长
2017-06-28
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职位描述
岗位职责:
1、根据公司用人理念和各部门的人员需求,制定选、育、用、留人才产出体系,确保公司用人质量和员工的稳定性;
2、招聘:拟定招聘计划,做好公司人效管控、编制管理,完善任职说明书,制定招聘计划,建立招聘渠道;
3、培训:制定公司培训计划并执行,以提升公司各岗位人员产出为目的;
4、薪酬绩效:组织实施公司岗位薪酬调研,薪酬制度完善与修订,推进绩效管理工作;
5、人事基础管理:组织实施公司的员工人事手续办理、档案管理及福利社保管理等工作

岗位要求:
1.统招全日制大专及以上学历;
2.五年及以上生产制造型企业人力资源从业经验,至少两年及以上人事行政主管经验;
3.掌握人力资源六大模块知识并能熟练操作;尤其擅长人力资源招聘与培训;
4.具备良好的沟通协调能力及语言表达能力;
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